Controller:in (all genders) - befristet auf 2 Jahre
Über die Stelle
Wir suchen einen motivierten und detailorientierten Controller (all genders) zur Verstärkung unseres Controlling Teams an unserem Standort in Bendorf befristet auf 2 Jahre.
In dieser Rolle unterstützt Du bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung unseres Controllings. Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen und gestaltest Prozesse aktiv mit – immer mit dem Ziel, Transparenz, Effizienz und wirtschaftlichen Erfolg sicherzustellen.
Deine Aufgaben
Analyse der Kostenstrukturen sowie Durchführung von Umsatz-, Absatz- und Ergebnisanalysen (Bilanz- und GuV-Positionen)
Erstellung von unternehmensweiten Planungsszenarien, Cashflows und Forecasts
Kommunikative und aktive Schnittstelle zwischen in- und externen Abteilungen
Permanente Optimierung der Effizienzsteigerung und Qualitätsverbesserung des Controllings
Durchführung und Weiterentwicklung der Controlling-Kernprozesse, des Berichtswesens und der Planung
Unterstützung und bedarfsorientierte Beratung der Geschäftsführung und der Fachbereiche in allen Controlling-, Planungs- und sonstigen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
Mitwirkung bei betriebswirtschaftlichen Sonderanalysen und -projekten
Das bringst du mit
Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, des Controllings oder eines vergleichbaren Studiengangs
Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Controlling
Du besitzt umfangreiche Kenntnisse im Bereich Reporting (z. B. Budgetierung, Forecasting, Liquiditätsplanung, Cashflow-Analysen, Projekt-Controlling)
Du hast Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Finanzsystemen - insbesondere Erfahrung in Workday Finance und CCH Tagetik sind von Vorteil
Du arbeitest analytisch und gehst strukturiert an Problemstellungen heran
Du kommunizierst klar und arbeitest gerne bereichsübergreifend
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie über sichere Englischkenntnisse
Das bieten wir dir
Wir bieten ein flexibles Arbeitszeitmodell, eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
Du bist Teil unseres Teams vor Ort, hast jedoch die Möglichkeit zeitweise außerhalb des Büros zu arbeiten
Hervorragende Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten und die Chance, Verantwortung zu übernehmen
Zugang zum Corporate Benefits Portal mit vielen Einkaufsvergünstigungen
Die Leistungen können je nach Standort variieren und sind nicht rechtsverbindlich.
Über uns
BayWa r.e. Operation Services GmbH bietet weltweit umfangreiche Betriebs- und Wartungsdienstleistungen für Wind- und Solarenergieanlagen sowie Ladeinfrastruktur an. Wir nutzen hochmodernes Datenmanagement und Monitoringsysteme, um für hohe Erträge zu sorgen, eine hohe Verfügbarkeit zu gewährleisten und Industriestandards zu setzen. Unsere Techniker vor Ort stellen einen reibungslosen Betrieb unserer Anlage sicher. Unter unseren Kunden finden sich Fondsgesellschaften, Bankunternehmen, internationale Investmentgesellschaften und gemeinschaftsbezogene Energiegenossenschaften.
Il Tuo Contatto
Nicole Berchtold
BayWa r.e. è la casa dei promotori del cambiamento. Qui ripensiamo l’energia: da come viene prodotta ed immagazzinata a come può essere utilizzata al meglio per rendere sempre più concreta la transizione verso le energie rinnovabili, fondamentale per il futuro del nostro pianeta. In BayWa r.e generiamo cambiamento a livello globale con sedi in 30 paesi ed oltre 4000 dipendenti in tutto il mondo; collaboriamo inoltre attivamente con enti ed aziende locali per plasmare in maniera proattiva il futuro del settore energetico.
In BayWa r.e. ci impegniamo a promuovere l’equità e l’inclusione accogliendo le diversità di ognuno, sia di chi lavora con noi da tempo che di chi ancora deve entrare a far parte della nostra società! Diamo il benvenuto ad ogni candidato/a, indipendentemente da genere, nazionalità, religione, estrazione sociale, culturale o etnica, orientamento sessuale, età, disabilità fisica o mentale, o condizioni di qualsiasi natura particolarmente tutelate dalle leggi attualmente in vigore. Ogni decisione in materia di assunzioni si basa su esigenze aziendali e su una valutazione dei requisiti e delle qualifiche di ciascun candidato/a. Ci impegniamo ad offrire pari opportunità a tutti, garantendo un ambiente inclusivo e libero da discriminazioni o molestie.
